LinkedIn, la plataforma de redes sociales empresariales propiedad de Microsoft, anunció el lunes que despedirá a 668 empleados, lo que representa más del 3% de su personal, como parte de sus supuestos esfuerzos de reestructuración organizacional. La decisión marca el segunda ronda de despidos masivos en LinkedIn este año y tendrá un impacto en las roles de los empleados en los equipos de ingeniería, productos, talento y finanzas.
“Los cambios de talento son una parte difícil, pero necesaria y regular de la gestión de nuestro negocio”, afirmó la empresa en un declaración. “Mientras adaptamos nuestras estructuras organizativas y agilizamos nuestra toma de decisiones, continuamos invirtiendo en prioridades estratégicas para nuestro futuro y garantizar que continuamos brindando valor a nuestros miembros y clientes”.
Los despidos afectan a los casi 20.000 empleados de las 36 oficinas de LinkedIn tanto en Estados Unidos como en el extranjero. Esto se produce tal y como la empresa lo anunció superó los $15 mil millones en ingresos para el cuarto trimestre del año fiscal 2023. LinkedIn supuestamente experimentó un crecimiento interanual del 5%, con 7% de crecimiento en moneda constante, dice la compañía en su página de estadísticas.
“A medida que continuamos ejecutando nuestro plan para el año fiscal 24, también necesitamos evolucionar cómo trabajamos y qué priorizamos para poder cumplir con las iniciativas clave que hemos identificado y que tendrán un impacto enorme en el logro de nuestros objetivos comerciales”, Mohak Shroff y los ejecutivos de LinkedIn. Tomer Cohen escribió en el memorando al personal sobre los despidos de octubre: Información privilegiada sobre negocios reportado.
“Esto significa adaptar nuestras estructuras organizativas para mejorar la agilidad y la rendición de cuentas, establecer una propiedad inequívoca e impulsar una mayor eficiencia y transparencia mediante la reducción de capas”. el memorándum agregó.
Microsoft compró oficialmente una participación del 49% en OpenAI por 13.000 millones de dólares en abril y lanzó una serie de funciones de IA en LinkedIn este año, incluida una Función de entrenamiento impulsada por IA para suscriptores premium y un Función de descubrimiento de candidatos asistida por IA para reclutadores.
Cuando se le preguntó si LinkedIn despidió a casi 700 empleados para dar paso a la IA, un portavoz de LinkedIn no respondió directamente, pero le dijo a Gizmodo: “Esta reestructuración es para apoyar el futuro de LinkedIn ampliamente”.
LinkedIn despidió a 716 empleados en mayo de este año en su aplicación de empleo con sede en China, InCareer, citando la necesidad de “administrar los gastos”. Los despidos afectaron aproximadamente al 3,5% de la fuerza laboral de la empresa y se llevaron a cabo a pesar de un crecimiento del 8% en los ingresos para el tercer trimestre del año fiscal. año 2023.
