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Damore, el ingeniero de Google autor del documento interno en el que carga contar la diversidad, ya no trabaja m√°s para la compa√Ī√≠a. Eso es, al menos, lo que sugiere unas declaraciones internas del mism√≠simo Sundar Pichai a las que han tenido acceso en Recode.

Seg√ļn esas declaraciones, el documento que se hizo viral dentro de la compa√Ī√≠a provoc√≥ que varios trabajadores reportaran al autor a recursos humanos con una queja de entorno de trabajo hostil. La respuesta del CEO de Google, Sundar Pichai, ha sido despedir a Damore por violar el c√≥digo de conducta de la compa√Ī√≠a y perpetuar estereotipos de g√©nero da√Īinos en el lugar de trabajo. En el documento al que han tenido acceso en Recode, Pichai explica:

Sugerir que un grupo de colegas tienen desventajas que les hacen biológicamente menos aptos para el puesto no está bien y es extremadamente ofensivo. Es una idea totalmente contraria a nuestros valores básicos y nuestro código de conducta. Ese código especifica que cada trabajador de Google debe esforzarse al máximo al máximo por crear una cultura laboral libre de acoso, intimidación, sesgo y discriminación.

Pese a las bonitas palabras del CEO, lo cierto es que Google ha sido recientemente acusada por el Departamento de Trabajo Estadounidense de mantener una extrema brecha salarial de g√©nero. El despido de Damore a√ļn no es oficial. Google ha declinado responder sobre el tema a Gizmodo. [v√≠a Recode]